Our Philosophy
Our Philosophy
味の素グループは、創業以来一貫して事業を通じた社会課題の解決に取り組み、
社会・地域と共有する価値を創造することで経済価値を向上し、成長につなげてきました。
この取り組みをASV（Ajinomoto Group Creating Shared Value）と称し、
ASVをパーパスを実現するための中核と位置付けた理念体系を“Our Philosophy”として設定しています。
“Our Philosophy”は、味の素グループにとって最も重要な理念を体系化したものです。
味の素グループの根底にある志（パーパス）は、「アミノサイエンス®で、人・社会・地球のWell-beingに貢献する」ことです。
創業以来長年にわたり磨き続けてきた味の素グループならではの強みであるアミノサイエンス®を活かし、
Well-being へ貢献したいという思いをこの志（パーパス）に込めています。
AGW（Ajinomoto Group Way）
グループ共通の大切な価値観
ASVを実現し続ける原動力は社員一人ひとりの
働きがいの向上であると考えています。
社員一人ひとりが共有する価値観、仕事をする上での
基本的考え方、姿勢を定めたものが、Ajinomoto Group Wayです。
「新しい価値の創造」、「開拓者精神」、「社会への貢献」、
「人を大切にする」の4つの行動指針を重視しています。
ASV（Ajinomoto Group Creating Shared Value）
ASV（Ajinomoto Group Creating Shared Value）とは、
味の素グループが事業を通じて社会価値と経済価値を
共創する取り組みです。
このASVを着実に実践し、価値創造につなげていくために、
味の素グループでは「ASVマネジメントサイクル」を推進しています。
このサイクルを回し続けることで、従業員一人ひとりの
志への共感とエンゲージメントを高めながら、社会課題の解決と
持続的な企業価値向上の両立を目指しています。
志（パーパス）
味の素グループは、多様な従業員が自身の志を言語化し、内発的な動機付けを高める事が
「アミノサイエンス®で、人・社会・地球のWell-beingに貢献する」の原動力になると考えています。
味の素グループ全体で共有する「Our Philosophy（志（パーパス）・ASV・AGW）」への共感推進とその体現を通じて、会社と人財を
志で「つなげる」ことを目指します。
具体的な取り組みとして、My Purposeワークショップをグループグローバルに展開し、従業員一人ひとりが自身の志「My Purpose」を紡ぎ、
味の素グループの「Our Purpose」との重なりを言語化することをサポートしています。My PurposeとOur Purposeの重なりを言語化することにより、
従業員のOur Philosophyへの共感が増し、内発的動機づけが高まることを期待しています。
この活動を通じ、”多様性”に満ちた人財が”Well-being”を感じ、次々と”挑戦”が生まれる組織文化を醸成します。
コーポレートスローガン
コーポレートスローガンである「Eat Well, Live Well.」は、ASVを通じて
「アミノサイエンス®により人・社会・地球のWell-beingへ貢献する」という
志（パーパス）を表すスローガンとして、世界中で広く発信しています。
